RU
KZ
Школа профориентологов
Готовим специалистов нового поколения
Перейти на главную страницу Ассоциации
Миссия
Мы создаём пространство, где люди находят своё профессиональное предназначение, а специалисты — инструменты и знания, чтобы помогать другим уверенно строить карьеру.

Наша миссия — делать качественную профориентацию доступной подросткам, взрослым и организациям, формируя новое поколение специалистов, способных менять будущее.
Философия Школы профориентологов
Мы верим, что каждый человек имеет право на осознанный выбор своего пути — в профессии, образовании и развитии. Профориентация — это не тесты и случайные советы. Это глубокая работа с личностью, интересами, способностями, окружением и реальными возможностями человека.

Мы объединяем:
  • научный подход (психология, педагогика, карьерное консультирование);
  • практические инструменты, проверенные на тысячах клиентов;
  • современные знания о профессиях, рынках труда и технологиях будущего.
Для кого создана Школа профориентологов?
Мы работаем для тех, кто хочет влиять на жизни людей, помогать выбирать путь и получать стабильный доход в востребованной сфере.

Наши программы подходят:
  • педагогам, психологам, HR, коучам и другим специалистам смежных сфер, которые хотят освоить новую профессию;
  • практикующим профориентологам, желающим повысить квалификацию и овладеть новыми навыками и инструментами;
  • компаниям, которые заинтересованы в качественном развитии и удержании сотрудников (профориентационные программы и тренинги для сотрудников и/или детей сотрудников);
  • родителям и подросткам, которые ищут ответ на вопрос кем быть и как строить карьеру.
Цели Школы профориентологов:
Школа создана для системного развития профориентации в Казахстане и СНГ:
  1. Обучить новых специалистов профессии профориентолог. Дать полноценную подготовку: инструменты, методики, программы, супервизию и возможность начать карьеру.
  2. Развивать действующих профориентологов. Курсы повышения квалификации, мастер-группы, навыковые тренинги, методички, диагностики, стандарты работы.
  3. Создавать корпоративные профориентационные решения
  • сопровождение студентов, стажёров и сотрудников (построение карьерных треков, консультации внутри корпораций, программы адаптации и развития талантов).
  • программы для детей (с целью будущего трудоустройства в компании, выявления потенциальных лидеров)
  • Развлекательно-познавательные программы для детей сотрудников, основанные на понимании своих сильных сторон.
4. Проводить профориентацию подростков. Индивидуально и в группах: диагностические программы, карьерные треки, разбор профессий, план поступления.

Ценности Школы профориентологов:
  • Мы развиваем специалистов и создаём среду, где ценности совпадают с реальными действиями:
  • Профессионализм и этика — работа на основе научных подходов и доказательных методик.
  • Смысл и польза — профориентация как инструмент реальных перемен в жизни клиентов.
  • Развитие специалиста — от первого навыка до экспертного уровня.
  • Актуальная информация о рынке профессий и образования.
  • Простота внедрения — инструменты, которые реально работают в школе, центре, компании.
  • Сообщество — поддержка, обмен опытом, супервизии, кейсы и командная работа.
Задачи Школы профориентологов:
  • формировать профессиональное сообщество профориентологов в Казахстане и СНГ;
  • разрабатывать современные программы и методики по профориентации;
  • готовить специалистов для работы в школах, колледжах, университетах, компаниях;
  • поддерживать развитие подростков через качественные программы профориентации;
  • создавать корпоративные решения, адаптированные под конкретные запросы бизнеса;
  • развивать культуру осознанного выбора профессии.
Наши партнеры
Примеры реализованных проектов от Школы профориентологов:
  • «Туған елге саяхат» — масштабная программа от Samruk-Kazyna Trust.
    400 детей путешествовали по Казахстану в течение 10 дней на поезде, посещали предприятия, знакомились с профессиями «вживую», работали с профориентологами и получили индивидуальные отчеты-рекомендации.
  • Программа Mynbala в Костанайской области от Talimger при поддержке AllurAuto и ERG
    470 детей пробовали себя в 3D-моделировании, робототехнике, создавали проекты. Параллельно проходили профориентационные тренинги и получили индивидуальные отчеты-рекомендации
  • Обучение школьных сотрудников профориентации в Мангыстау от Talimger при поддержке Акимата области
    Мы обучили 260 педагогов, которые будут вести профориентацию в школах качественно и системно.

  • Talpyn Teen — менторская программа по профориентации для подростков по всему Казахстану и другим странам
    Подростки проходят профориентацию в групповом формате, изучают бизнес-мышление, финансы, встречаются с профессионалами